Ziedend VN-panel Smallingerland heft zichzelf op
Publicatie: 27 augustus 2021, 12.19 uur
Reacties
We zijn het allang gewend dat dit gemeente bestuur zich van hun burgers niks aan trekt,ik heb op een partij gestemd die brulde dat de ze dichter bij de burger wilden staan,maar liever hun eigen plan trekken,net als in Den Haag,eerst met mooie beloftes de stem trekken en daarna die zelfde stemmer uit lachen.
Het is een beetje in de war bij de gemeente. Men heeft gemeend (wederom) een reorganisatie door te voeren. Het enige gevolg is dat de eigen ambtenaren weglopen of ziek worden en vervangen worden door dure interim (liefst met titel manager) die er alleen maar zitten voor hun eigen portemonnee. Maar "in de boeken" zijn de personeelskosten (eigen personeel) lager en daar doen ze het voor. Dat de totale kosten veel hoger zijn doet er niet toe. Kritiek hierop wordt niet geaccepteerd. Er wordt in ieder geval niets mee gedaan. Het ziekteverzuim is gierend hoog maar ook dat is voor de gemeente niet een reden om ongerust te worden. Men slaapt rustig verder.
Ik ben geen fan van ELP. Maar de ELP zou verandering brengen. Laat de ELP aub alle interimmanagers de deur uit werken en de reorganisatie stoppen. Je zal zien dat er dan weer rust in de organisatie komt en dat de betrokkenheid bij een gemeente ook weer toeneemt.
Ter info; ben geen ambtenaar maar hoor (helaas) uit eerste en tweede hand veel te veel van bovenstaande verhalen. Op mijn vraag waarom ze er niets van zeggen krijg ik continue als reactie: "het heeft geen zin, ze doen er niets mee".
Een keukentafelgesprek voor het verlengen van een PGB voor begeleiding is volgens mij onnodig om dit elk jaar te doen als de cliënt vanaf zijn geboorte hersenbeschadiging heeft en er geen behandeling voor is. Dit kan net zo goed eens in de vijf jaar. Het is onnodig belastend voor het ambtelijk apparaat, cliënt en mantelzorger en neemt teveel tijd van de zorgverlener ten koste van de begeleiding.
Tja ambtenaren zitten er ook enkel voor zichzelf.
Smallingerland heeft geen BerekenUwRecht abonnement. Daardoor krijgen mensen die wel recht hebben het niet omdat ze het niet weten.
https://berekenuwrecht.nibud.nl/#/panel/0
Het verlengen hulp dat via de WMO loopt, was moeizaam in coronatijd. Er moest een keukentafelgesprek plaats vinden thuis met de nodige voorzorgmaatregelen (o.a. voldoende afstand houden in een klein huis) en daarna moesten we steeds achter elke persoon aan die iets moest doen in het proces van de beslissing. Ik vermoed dat thuiswerken van (ingehuurde) ambtenaren hier een negatieve invloed heeft gehad.
Er was een groot verschil in wat zorgprofessionals en hun belanggroepen belangrijk vonden cq zagen als problemen voor gehandicapten tijdens de coronatijd en wat uit de enquêtes van Ieder(in) bleek dat gehandicapten ZELF belangrijk vonden of waar ze tegenaan liepen.
Complimenten voor de sociale werkvoorziening Caparis die er voor zorgde dat hun mensen een dagritme konden houden als ze naar het werk konden tijdens de coronatijd. En zo ook contacten hadden en bekend werden gemaakt met de maatregels.
Er zijn scans voor toegankelijkheid van gebouwen en website voor gehandicapten en ouderen. Hoeveel moeite is dat een ambtenaar ter plekke even met een aantal mensen (bv doof, blind, spastisch, rolstoel, rollator, oud) deze samen doorlopen en de veranderingen noteren en doorvoeren.
Het valt mij op dat veel mensen niet weten wat de regels zijn bij nabetaling van een uitkering. En daardoor geen gebruik maken van de mogelijkheden. Mogelijk is dit iets om op de gemeentelijke website te vermelden.
Nabetalingen die je ontvangt kun je via het formulier verzoek bijzondere situatie huurtoeslag niet mee laten tellen voor de huurtoeslag.
https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/themaoverstijgend/programmas_en_formulieren/formulier_verzoek_bijzondere_situatie_huurtoeslag
Nabetalingen waarbij je terug moet betalen aan kun je bij de belastingaangifte opvoeren als negatief loon.
https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/belastingdienst/prive/werk_en_inkomen/werken/negatief-loon
Voor de terugvordering moet men rekening houden met de beslagvrije voet.
https://www.uwbeslagvrijevoet.nl/
https://www.uwbeslagvrijevoet.nl/controleren-beslagvrije-voet
Er zijn betalingsregelingen mogelijk, ook uitgestelde betalingen.
Het zou mooi zijn als de tarieven voor PGB voor een volgend jaar voor of op 10 december op de gemeentelijke website worden geplaatst. Dan kunnen mantelzorgers en cliënten tijdig afspraken maken en met de SVB.
Duidelijke, korte en eenvoudig geschreven berichten op gemeentelijke website en in de krant op welke WMO voorzieningen gaat worden gekort per wanneer, zodat je er niet door overvallen wordt of er geen weet van hebt.
Workshops voor (jonge) mantelzorgers die zorg overnemen voor gehandicapte ouder / zus / broer. Dit is meestal voor veel langere duur dan de mantelzorg voor een ‘gewone’ oudere.
Bijvoorbeeld:
1. Ziekte of stoornis, wat is het en hoe ga je ermee om?
2. Welke organisaties / instellingen zijn er en wat doen ze en hoe voer ik de regie?
3. Persoonlijke verzorging en redzaamheid, hoe ondersteun ik?
4. Huishoudelijke verzorging, hoe ondersteun ik?
5. Sociaal-maatschappelijk functioneren, hoe ondersteun ik?
6. Persoonlijke contacten, hoe ondersteun ik?
7. Administratieve zaken, hoe ondersteun ik?
8. Mantelzorger, hoe zorg je voor jezelf?
9. Wegwijs in zorgland, wat verandert er in het volgend jaar of daarna?
Terecht dat u mensen de pijp aan Maarten heeft gegeven. Heel herkenbaar en logisch. Jullie zaten er alleen maar om de interim managers (uit het bedrijfsleven) en al die andere mooipraters/zakkenvullers een speeltje te geven waarmee ze goede sier kunnen maken en het staat leuk op hun CV. Publiek geld wordt hier stiekem overgeheveld naar de private sector.
De tijden zijn namelijk veranderd. Vroeger voerden we oorlog tegen de armoede (Na WOII) tegenwoordig (vanaf 80-er jaren) voeren de machtigen opnieuw oorlog/beleid tegen de armen en machtelozen. Dit is hier een redelijk "onschuldig" voorbeeld van en vraag anders de slachtoffers van bijvoorbeeld de toeslagenaffaire maar even hoe dat werkt.
Bestuurders in gemeenten en provincies zitten er niet voor de burger. En al helemaal niet voor de burgers die aan de "onderkant" van de maatschappij' bungelt. Deze zitten er voor eigen gewin en op dit gewin is hun beleid gevestigd. Er zijn tientallen voorbeelden te noemen. Vooral de nieuwbouwprojecten/zonnepanelen/ electrisch rijden.
Geld gaat naar grote bevriende adviesbureaus van wethouders. Zat tijdens mijn werk hier vrij dicht op altijd. Dan moest je aan alle eisen voldoen wanneer ze gingen betalen en op alles werd bezuinigd. Ondertussen reden de heren die het beleid bepaalden in een auto van 120000 euro en gingen per jaar 20% meer verdienen. Zo krom is het tegenwoordig in Nederland en iedereen accepteert het maar.
Echt er wordt zo gesjoemeld/weggesluisd tussen gemeenten en bevriende bedrijven dit wil je niet weten. Komt er eens iets naar buiten stappen de heren op en gaan vervolgens weer verder met dezelfde streken.
Frieskk: bron?
Stelletje sukkels daar op het gemeentehuis met de ELP voorop@
hh--dd ambtenaren hoog of laag =een groep met 1
echt OPPERHOOFD en daar luistert en knikt eenieder naar---zie laatste verkiezingen-WAARVOOR ???het opperhoofd zit er nog dus poespas//verkiezingen waren overbodig!!!
Van de SP hoor je ook niks meer,enkel nog een tegen geluid van de PVDA van Diny?
Voor de lezers onder u, die dieper inzicht willen hebben: "Het einde van de Amerikaanse droom, de tien principes voor de concentratie van rijkdom en macht". Schrijver Noam Chomsky
Of te wel, hoe wordt de democratie in ons Westen vanaf pakweg 1970 vakkundig om zeep geholpen en hoe zorg je er voor dat de arbeidersmassa (wereldwijd) niks meer in te brengen heeft. Democratie/scholing en vakbonden zijn namelijk alleen maar lastig voor machthebbers, die hebben daar van nature een broertje dood aan. Uiteraard beweren ze voor de media het omgekeerde.
De combinatie het speciaal onderwijs (basis- en voortgezet onderwijs) en door weinig aandacht voor leren thuis geeft dat die gehandicapte kinderen de lat voor zichzelf lager gaan leggen dan wat normaal is. Ze zetten zich te weinig in, want worden niet of te weinig achter de broek gezeten qua leren. Daardoor moeten ze vaak later in hun leven meerdere malen dingen overdoen, omdat ze de eerste keer te weinig kwaliteit leveren cq te weinig hebben nagedacht.
Betere meesters en juffrouwen en leraren zijn nodig in speciaal onderwijs die ook worden gecontroleerd op voldoende aanwezigheid, regelmatig worden bijgeschoold en meer (onverwachte) inspecties en betere samenwerking.
Tijdens de coronatijd werd er veel online lesgegeven of hybride onderwijs. Voor sommige gehandicapte kinderen levert dat voordelen op omdat ze minder energie in vervoer hoeven te steken.
Voor het geven van een reactie op bovenstaand nieuwsartikel dient u eerst in te loggen.
Inloggen
Nog geen account? Meld je gratis aan